Не понимаю, как можно работать в постоянном негативе

Я ненавижу менеджеров по подбору персонала. Придешь на собеседование, впаривают разную ерунду. Начинаешь общаться предметно, плавает! Вот зачем они нужны портить судьбы соискателей. Мало того, они еще и думают что соискателю интересно именно эта компания. Соискателю интересно бабло и все! А вопросы: что и почему вы в поиске. Отрицательные, положительные стороны_ХА_ХА_ХА. В инете такое пишут про менеджеров по персоналу, что спать страшно что им желают:)))))
Вот думаю: как так можно работать и столько получать себе негатива и эту отрицательную энергию нести с собой домой.
Сколько вы нервов вымотали нам соискателям