Я не понимаю современных работодателей. Неужели они не видят, кого берут на работу или как мне истолковать се?

На всех местах я была для всех работодателей некомпетентным непрофессионалом, который зря ума проедал их деньги.
У меня были трудовые отношения с заведующей, которая стала заведующей лишь потому, что спала с директором холдинга. Она вообще ничего не смыслила в сей профессии, но зато хорошо раздавала всем оплеухи и унижения, свои личные оценки напрямик говорила. Я работала у нее год, после чего она решила перевести меня в другое учреждение (избавиться от меня). Она сказала мне тогда, что ей нужны настоящие профессионалы, а не такие работники как я. Вот уже 2 года я у нее не работаю. Просматриваю периодически вакансии, где через сплетни узнаю. Оказывается, что сейчас у нее все разбежались, много вакантных мест пустует уже по 5-6 мес. Никто не хочет у нее работать. Она все еще ищет профи?
На то место, куда меня перевели со мной не захотели работать коллеги. Они сказали, что я плохой специалист. Стали просить моего увольнения, а взамен обещали на мое место кого то своего привести (более продуктивного и толкового). Я уволилась сама. Прошло полгода и мне звонят с прошлого места работы, просят вернуться, обещают поднять зп. Я отказалась.
На настоящем месте работы я тоже оказалась не профи для коллег и руководства. Хотя я и часто выручала коллег, ни разу не ходила на больничный, ни в отпуск, всегда старалась взять подработка. Косяки в работе были, но не больше, чем у других. Потом я выяснила, что директор платит только старичкам премии, а я работала наравне со всеми. Подала заявление по собственному желанию. Расчет мне директор отказался выплатить, сославшись на то, что я была недобросовестным работником, который все время сидел, чай пил и нарушал правила на предприятии (это не правда). И еще он добавил, что если б я была им ценна, то меня б просили остаться, а он не просит. И вообще я ему должна быть благодарна, что у него я получила мастерство, а до этого была никем. Расчет он мне выплатит и сказал, что мог бы и не выплатить, потому как у него недостача и он подозревает меня в воровстве. И что если б он хотел, то он подтвердил бы мою недобросовестность и коллеги бы ему помогли в этом, выступая свидетелями.
Я не понимаю одного: работодатель предъвляет требования на сосискателя с опытом, он сам принимает меня на работу, а потом говорит, что я некомпетентна. Зачем тогда он берет некомпетентного сотрудника, зачем все это потом говорить? Можно сразу отказать неподходящему сосискателю.