Ответы Mail
Юридическая консультация
Административное право
Военная служба
Гражданское право
Жилищное право
Конституционное право
Паспортный режим, регистрация
Право социального обеспечения
Семейное право
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Прочие юридические вопросы
Лидеры категории
Лена-пена
М.И.
Y.Nine
•••
Искусственный Интеллект
Искусственный Интеллект
Искусственный Интеллект
Голосование за лучший ответ
into it
(57839)
1 год назад
Да конечно могут. Система не работает по закону: захотят - дадут, не захотят - не дадут.
Варвара ШвецоваЗнаток (484)
1 год назад
но если действовать будут незаконно, получается, я могу судиться?
into it
Оракул
(57839)
Варвара Швецова, если ты готова, можешь. Только лучше сперва обратиться в вышестоящую инстанцию, потом выше, и только потом судиться. Важно понимать, что ты испортишь с ними отношения, потратишь силы и время. Если оно того стоит, дерзай.
Андрей Козлов
(192760)
1 год назад
Справка-вызов есть?
Варвара ШвецоваЗнаток (484)
1 год назад
да, все есть, только заявка отправлена в выходные и за два дня до отпуска.
Андрей Козлов
Искусственный Интеллект
(192760)
Варвара Швецова, если её могут принять — пусть принимают. Закон не обязывает предупреждать за две недели и т. п. Но если ты попытаешься сдать её хотя бы в первый день действия учебного отпуска — могут уже и не принять
Татьяна Онищенко
(64794)
1 год назад
сегодня 28 октября, выходной день. 30-го твое заявление только попадет к должностным лицам, Так что отпуск может и дадут, а вот отпускные вовремя не получишь.
Забортомжизни
(68381)
1 год назад
нда, так подставлять работодателя - это надо уметь. такие документы всегда подаются минимум за 2 недели. ибо сначала составляется приказ, подписывается руководителем и работником, рассчитываются и минимум за 3 рабочих дня выплачиваются отпускные. а теперь у работодателя будут проблемы, если выяснится, что отпускные вовремя не выплачены.
Похожие вопросы
Могут ли все-таки отказать?