Голосование за лучший ответ
Posadskiy
Профи
(816)
9 месяцев назад
Попросить отказ в направлении от центра занятости у работодателя может быть деликатной ситуацией, однако есть несколько стратегий, которые могут помочь в этом вопросе.
1. Объясните свою ситуацию: Обратитесь к потенциальному работодателю и объясните, что вы не хотели бы быть направленым от центра занятости из-за своей собственной инициативы. Можно упомянуть, что вы предпочли бы найти работу самостоятельно, потому что вам важно найти подходящую должность, соответствующую вашим навыкам и интересам.
2. Предложите альтернативу: Если у вас есть какой-то расширенный круг общения в отрасли, вы можете предложить работодателю свои альтернативные контакты или свои рекомендации.
3. Напомните о ваших квалификациях: Обратитесь к работодателю с акцентом на ваши профессиональные качества и навыки, показывая, что вы подходите для данной работы и можете принести компании пользу.
4. Попросите об уважении вашего выбора: Напомните о своем праве выбора в трудоустройстве и попросите уважить вашу позицию.
Помните, что важно общаться с работодателем вежливо и профессионально. Хотя результат может зависеть от компании и их политики, обычно обоснованный и вежливый запрос может быть рассмотрен с пониманием.