32222
Мудрец
(16247)
4 дня назад
Не совсем понятно, о чём именно идёт речь – о начислении зарплаты в зависимости от воинского звания (чинов), о премиях или, возможно, о воинских наградах. Постараюсь ответить, исходя из наиболее вероятного понимания:
В российской армии (и в большинстве вооружённых сил) зарплата военного определяется в соответствии с занимаемым чинoм. То есть, если человек имеет присвоенное звание (чин), то именно за это звание и полагается зарплата, предусмотренная соответствующим окладом. Дополнительных выплат за наличие нескольких званий обычно не предусмотрено. Другими словами, если у вас присвоено определённое звание, то базовая зарплата рассчитывается именно по нему.
Если вы имели в виду ситуацию, когда военнослужащий идёт на повышение или временно исполняет обязанности старшего чина (например, исполняющий обязанности командира подразделения), то в таких случаях могут назначаться дополнительные выплаты или надбавки. Но это уже отдельный вопрос, который регулируется служебными инструкциями и актами.
Если вопрос касается не военной службы, а какой-либо иной организации или сферы (например, корпоративные звания, грейды или титулы), то подход к начислению выплат может отличаться и зависит от внутренних правил организации. Обычно же, выплаты формируются исходя из текущего активного звания или грейда, а не за каждое присвоенное звание.