помогите решить задачу пожалуйста!!!!

Штукатур Марычев был принят на работу в СМУ с недельным испытательным сроком.Через 2 дня он заболел и отсутствовал на работе по этой причине 1 месяц. Какой испытательный срок по трудовому законодательству мог быть ему установлен? Каковы правила расторжения трудовогот договора с работниками принятыми на работу с испытательным сроком? Заранее огромное СПАСИБО!!