Моему мужу не дают трудовую книжку
имеет ли право работодатель не давать ее, мне она нужна для оформления документов, дали ему только копию. и вообще он ее не видел уже 6 лет правильно ли это?
и на что можно ссылаться если это не правомерно?
Пусть напишет заявление об увольнении - сразу и увидит.
работодатель прав, хватит вам и копии. Оригинал трудовой книжки требуют только при приеме на работу в первый рабочий день
выдает тр. книжку только при увольнении, а так выдают заверенную печатью предприятия книжку. работодатель прав, она у него хранится
К сожалению, предыдущий автор абсолютно прав: согласно ТК РФ работодатель обязан хранить трудовые книжки и на руки выдает их только в день увольнения. А заверенную копию (или выписку) обязан выдать по первому требованию.
Если за эти 6 лет происходили какие-то изменения в условиях труда Вашего мужа (переводы, повышения, изменение названия организации или его должности и пр.) , то его обязаны под расписку ознакомить с каждой новой записью, а если кроме записи о приеме на работу в ТК ничего не внесено, то и знакомить его не обязаны.
Обязаны выдавать по первому требованию на срок от трех дней