Учебный отпуск
Сколько учебных дней мне должны оплатить на работе , если я учусь в ВУЗе на заочном ускоренном первый год обучения, но уже считается, как четвёртый курс, справка вызов на 50 дней. Правы ли в бухгалтерии, считая, что мне положено только 40 оплачиваемых дней, как первокурснице?
Ст. 173 ТК гласит: Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования. работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохраненим среднего заработка для: прохождения промежуточной аттестации на перврм и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, но в каждо из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении основных образовательных программ высшего образовательного образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней)
