Элина
Знаток
(263)
10 лет назад
Это зависит от вакансии. Есть те, кто добавляет сведения о хобби. Можно, но не всегда нужно. Работодателю важнее ваши навыки и умения близкие к профессии. Можно добавить сведения о сфере профессиональных интересов.
Не добавляйте банальных вещей: ответственна, коммуникабельна. Спросите себя, что самое важное в той вакансии, которую я хочу получить? Это у меня есть?
Приведу пример, как профессиональный рекрутер. Искали руководителя отдела. В резюме в разделе о себе соискатели на вакансию руководителя отдела писаличто-то вроде : ответственный, коммуникабельный, работаю с ПК и в команде. Итак до 60 % резюме!
Мало кто писал о достижениях, проделанной работе, навыках руководства, дополнительном профессиональном образовании в сфере управления. Если этого нет в резюме, значит у человека вообще нет правильного понимания своих функций. У него низкий уровень квалификации.
Так что делайте выводы.