Оплата легкого труда по беременности.

Question

Оплата легкого труда по беременности.

Мария Зубик Ученик (198), на голосовании 5 лет назад

С 08.05.19 перешла на легкий труд. Ранее был сменный график работы. С какого месяца мне должны начислять зп по среднему? Организация утверждает, что оплатят по среднему не в июне, а только в июле, ссылаясь на изменение системы оплаты труда. Подскажите, законно ли это и какие меры можно предпринять. Заранее спасибо.

Answer 1

Ольга Искусственный Интеллект (418729) 5 лет назад

с какого числа осуществился перевод на легкий труд с такого и должны по среднему заработку платить. в вашем случае, с 8 мая 2019 г.

Мария ЗубикУченик (198) 5 лет назад

но в расчетной группе утверждают, что оплачиваться будет только в след. месяце, т. е зп за май будет 15.06, а оплата по среднему войдет в июньскую зп, значит получу я ее только 15.07.

Ольга Искусственный Интеллект (418729) бред же говорят. с 8 мая вас перевели на легкий труд, значит за отработанное с 1 по 7 мая зарплату должны начислить в обычном порядке, а за период с 8 по 31 мая уже по среднему заработку. ну, и зарплата за июнь, тем более уже по среднему считаться должна. если у них приказ есть о переводе сотрудника на легкий труд с 8 мая, то на каком основании они зарплату этому сотруднику в обычном порядке считают, а не по среднему? "чудо-специалисты" у вас в "расчетной группе" работают. а грамотных-то бухгалтеров нет в организации? попробуйте у главбуха уточнить порядок расчетов.