Когда босс говорит"оставьте нас на минутку"людям, число которых превышает тех кто не оставляет — пора вершить революцию?
По дате
По рейтингу
а лучше попробовать стать САМОМУ СЕБЕ ДИРЕКТОРОМ. своё ДЕЛО. ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО. и оставлять никого НЕ ПРИДЁТСЯ.
(Пожимает плечами) Ваша обида - тупо высосана из пальца, хотя если уж придерживаться корпоративной этики, то вопросы "не для всех" нужно решать либо на отдельном совещании, либо перед окончанием общего совещания попросить определённых людей задержаться.
ничего страшного в этом не вижу.
босс сам решает вопросы компании с кем или без кого и не надо делать какие-то выводы, что вас хотят уволить из-за того, что вы не "личный друг"
И где потом будете работать?
