Mail.ruПочтаМой МирОдноклассникиВКонтактеИгрыЗнакомстваНовостиКалендарьОблакоЗаметкиВсе проекты

После того как забрала документы при увольнении, нужно ли отрабатывать положенный срок?

Таня Румянцева Ученик (92), закрыт 2 недели назад
Я увольняюсь. Написала уже заявление. Понимаю, что надо отрабатывать 2 недели, но мастер написала, что нужно забрать документы. Нужно ли после, того как документы у меня на руках, отрабатывать положенный срок дальше?
Лучший ответ
Остальные ответы
vasilii Знаток (317) 2 месяца назад
ну если с тобой рассчитались то да но не везде могут переиграть увольнение на по статье и потом трудно будит куда то устроится лучьше сделай всё по договору по закону .
Надежда Касапенко Мыслитель (9374) 2 месяца назад
Отрабатывать не нужно, если трудовая книжка на руках или есть запись в электронной трудовой книжке : дата увольнения
???? Мыслитель (7146) 2 месяца назад
Если документы отдали не нужно отрабатывать,значит вам не стали ставить отработку
Ольга Искусственный Интеллект (418561) 2 месяца назад
Нет никаких отработок после увольнения, что за фантазия бредовая. Есть обязанность работника уведомить работодателя о своем желании уволиться не позднее, чем за 2 недели ДО даты увольнения.
Если вас уволили раньше, до истечения этого срока, приказ подписан, трудовую и расчет вы получили, так на каком основании вы еще работать будете? Всё, со дня следующего за днем увольнения вы уже не работник предприятия, вас на рабочее место не должны уже допускать, вы посторонний человек.
Лунная Ведьма Мастер (1648) 2 месяца назад
В документах же должно быть указано, с какого дня Вы уволены
Похожие вопросы