Кто такие трудоголики?
Трудоголизм — просторечное наименование чрезмерного трудолюбия. Выражает (по аналогии с «алкоголизмом» ) аддиктивный аспект этого качества, то есть психологическую «трудозависимость» . Людей, проявляющих трудоголизм, называют трудоголиками.
Трудоголизм проявляется в восприятии работы как единственного (или максимально значимого) средства самореализации, достижения признания, получения субъективного удовлетворения от жизни. Для трудоголика работа стоит на первом месте в жизни, оставляя позади все остальные аспекты: личную жизнь, семью, развлечения, общественную деятельность. Если раньше на трудоголизм смотрели хотя и иронически, но, в целом, одобрительно (отношение характеризовалось выражениями типа: «вот с кого должны брать пример все остальные» , «он упорно работает, он многого добьётся») , то в последние десятилетия психологи отмечают, что трудоголизм не безобиден.
* Сам по себе трудоголизм может быть признаком психологического неблагополучия (человек «прячется в работу» из-за неумения общаться с окружающими, для ухода от своих проблем) .
* Трудоголики своим неумеренным стремлением как можно больше работать вредят себе и окружающим. Перерабатывание может приносить вред в чисто медицинском смысле: его следствием является хроническое переутомление, стресс, а значит и психические и соматические заболевания. Кроме того, социальные проблемы, возникающие из-за того, что трудоголик не уделяет достаточного внимания «внерабочим» делам и общению с близкими, могут ударять не только лично по нему, но и по другим людям.
Вследствие этого в некоторых странах (например, в Японии [источник не указан 17 дней] ) уже достаточно широкие масштабы принимает лечение от трудоголизма, заключающееся, как правило, в социальной реадаптации трудоголиков, в обучении их общению с людьми, попытке привить им какие-либо интересы и увлечения, не связанные с работой.
Признаки трудоголизма
* После напряженной работы трудно переключиться на другую деятельность.
* Беспокойство о работе мешает во время отдыха.
* Трудоголик считает, что удовлетворение можно чувствовать только во время работы.
* Трудоголик ощущает себя энергичным, уверенным и самодостаточным, только работая или думая о работе.
* Если он не работает, то чувствует неудовлетворенность и раздражение.
* О человеке говорят, что в быту он мрачен, неуступчив, раним, но «преображается» на работе.
* Заканчивая какое-то дело, испытывает неудовлетворенность оттого, что скоро «все закончится» .
* Заканчивая какое-то дело, сразу начинает размышлять о следующем деле, следующем рабочем дне.
* Трудоголик не понимает смысла отдыха и радости от него.
* Панически избегает состояния «ничегонеделания» .
* Отсутствие работы для трудоголика — лишь безделье и лень.
* После работы, чтобы понять, чего хотят близкие, трудоголику нужно сделать над собой усилие.
* Даже дома мысли постоянно сосредоточены на работе.
* Журнальные фотографии, фильмы и программы эротического и развлекательного характера вызывают раздражение.
* Рассказы приятелей о любовных подвигах кажутся трудоголику скучными
* Для него характерны слова: «все» , «всегда» , «я должен» .
* Обычно трудоголик ставит перед собой цели, которых не может достичь, и предъявляет к себе повышенные требования.
* Рассказывая о своей работе, ему удобнее говорить «мы» , а не «я» .
* Неудача на работе воспринимается как катастрофа.
Жене сказал, что к любовнице. Любовнице сказал, что к жене. А сам на работу - и работать, работать, работать...
Добавить иллюстрации.
Трудоголи́зм — термин, обозначающий стремление человека чрезмерно трудиться, выходящее за рамки естественного трудолюбия. Выражает (по аналогии с алкоголизмом) аддиктивный аспект этого качества, то есть болезненную психологическую «трудозависимость». Людей, проявляющих данное качество, называют трудоголиками. Данный термин (англ. workaholic) вошел в обиход [1] вслед за публикацией в США в 1971 г. книги У. Оутса «Исповедь трудоголика». Трудоголизм проявляется в восприятии работы, как единственного (или максимально значимого) средства самореализации, достижения признания и получения субъективного удовлетворения от жизни. Для трудоголика работа стоит на главном месте в жизни, оставляя позади все остальное: личную жизнь, семью, развлечения, общественную деятельность, отдых. Если раньше на трудоголизм смотрели иронически (но в целом одобрительно) — отношение характеризовалось выражениями типа: «вот с кого должны брать пример все остальные», «он (она) упорно работает, и многого добьётся», то в последние десятилетия психологи отмечают, что трудоголизм далеко не безобиден и даже опасен для здоровья.
Трудоголизм — признак психологического неблагополучия: человек «прячется за работу» из-за утраты способности полноценно общаться с окружающими и для ухода от собственных нерешенных (часто — психологических) проблем.
Трудоголики своим неумеренным стремлением к работе сами не замечают, как вредят себе и окружающим. Чрезмерная трудовая нагрузка вредит и в чисто медицинском аспекте: следствием этого является хроническое переутомление, стрессы, и, как следствие, — психические и соматические заболевания. Кроме того, социальные проблемы, возникающие из-за того, что трудоголик не уделяет достаточного внимания «внерабочим» делам и общению с близкими, могут ударять не только лично по нему, но и по другим.
Вследствие этого в некоторых странах [источник не указан 1449 дней] достаточно широкие масштабы принимает лечение от трудоголизма, заключающееся, как правило, в социальной адаптации трудоголиков, в обучении их общению с людьми, попытке привить трудоголикам интересы и увлечения, не связанные с работой. Альтернативные исследования показывают, что существует оптимальный уровень трудоголизма для эффективной работы и хорошего здоровья, который достигается путем предоставления трудоголику доступа к дополнительным ресурсам, таким, как персонал, отдых, оборудование и социальная поддержка [2].
трудоголик это я)) ) мне кажется что трудоголик это не тот кто любит работать, а тот кто любит свою работу и готов по не обходимости поработать сверх урочно
Любящие трудится
