Работаю в судостроительном заводе, но не суть. скоро буду увольняться, а у меня неотгуленный отпуск, будет ли мне выплачена за него компенсация при увольнении?
А могут ли использовать часть отпуска, в виде отработки, ну двух недель, якобы на поиск замены.
Людмила Кузнецова
Высший разум
(158955)
Такого понятия "отработка" нет в Трудовом кодексе. Вы обязаны предупредить работодателя об увольнении. И сделать это можно будучи на работе. на больничном, или в отпуске. Если у Вас отпуск по графику, то находясь в отпуске, можете подать за 2 недели заявление на увольнение. Если просите отпуск без графика, то работодатель может его и не предоставить. А замену себе Вы не должны искать. Работодатель как раз и дается 2 недели на поиск другого работника.