Лайв Тайпинг
Знаток
(293)
4 года назад
Если вакансия открыта, а ваше резюме заинтересовало работодателя, то конечно отправляйте повторно. В целом, если на собеседовании всё же поднимут тему вашего отказа, то есть смысл сказать, как есть — в сомнениях нет ничего страшного, тем более что вы всё же приняли решение попробовать. Если же вас об этом не спросят, то нет нужды ничего объяснять)
Если вы переживаете из-за собеседования тоже, то для уверенности можете прочитать вот эту статью: livetyping.com/ru/blog/kak-uspeshno-projti-sobesedovanie-na-rabotu
дим сол
Просветленный
(20522)
4 года назад
Если вы знаете от рабочих, что вакансия хорошая - это одно дело... А если вам просто показалось, что это вакансия хорошая - не переживайте в 85 % случаев это просто кал. Хорошие вакансии раздают по знакомству. Там может быть множество подводных камней, что потом захочется бежать оттуда.
Esmeralda
Искусственный Интеллект
(252706)
4 года назад
Зачем отправлять повторно, если Ваше резюме уже просматривали и готовы были пригласить? Если у Вас остался номер телефона работодателя, позвоните, скажите, что в прошлый раз случился форс мажор, не смогли подъехать, но вакансия очень интересна.