Может ли работалатель удерживать заработную плату (или часть)?

Question

Может ли работалатель удерживать заработную плату (или часть)?

Катя Жура Ученик (89), на голосовании 1 год назад

Может ли начальник при увольнении сотрудника удерживать часть или полностью зп (если нет задолженности), или может ли он прописать в трудовом договоре такой пункт :-( удержание заработной платы за увольнение сотрудника), при том что сотрудник например не прочитал полностью и подписал сей документ

Answer 1

интровертивный Просветленный (25087) 1 год назад

за что удерживать, просто так?

Катя ЖураУченик (89) 1 год назад

За то что человек уволился по собственому желанию, мне тут человек доказывает что он может так сделать

Катя Жура, Нет не может ,даже если ваш начальник не боится штрафов и самодур -это не законно.

Answer 2

mixa Искусственный Интеллект (283618) 1 год назад

нет

mixa Искусственный Интеллект (283618) 1 год назад

это уже уголовщина

Answer 3

просто так работодатель не имеет право зарплату не выплатить. всё, что заработано, выплатить обязаны. что можно удержать прописано в ТК РФ, например, отпускные за отпуск "авансом" или за несданную при увольнении спецодежду

Answer 4

ну а сейчас прочитал работник? может, ему учебу оплачивали с условием отработать...

Answer 5

Milf`a Мыслитель (6053) 1 год назад

Может.! Работодатель всё Может!

Answer 6

Может не выплатить премию, даже если она часть зарплаты. Имеет полное право.