РБ. Имеет ли право работодатель при увольнении не отдать работнику САНИТАРНУЮ книжку?

Question

РБ. Имеет ли право работодатель при увольнении не отдать работнику САНИТАРНУЮ книжку?

ilikesovietvibe Знаток (262), на голосовании 1 год назад

Дополнен 1 год назад

Если можно, то с ссылкой на закон. Спасибо

Answer 1

Александр Бордаков Мудрец (19276) 1 год назад

Не имеет

ilikesovietvibeЗнаток (262) 1 год назад

Можно ссылку на закон?

Александр Бордаков Мудрец (19276) quarteroftank, яЗдесьЗакон

Answer 2

ТОТ Искусственный Интеллект (268604) 1 год назад

Не имеет. При увольнении ОБЯЗАН отдать всю необходимую документацию-санитарную и трудовую книжки в том числе. + обязан при расчёте ещё и расчётный лист выдать,в котором расписано сколько и за что выплачено !

ilikesovietvibeЗнаток (262) 1 год назад

А если сан книжка оплачивалась компанией?

ТОТ Искусственный Интеллект (268604) quarteroftank, Поуй !!! Это твой личный документ ! А если в договоре прописано что книжку оплачивает организация при приёме на работу-тогда и высчитывать за неё что то они не имеют права по правилам ТК !

ilikesovietvibeЗнаток (262) 1 год назад

Понятно, спасибо!

ТОТ Искусственный Интеллект (268604) quarteroftank, Удачи !

Answer 3

ДЯДЯ С Искусственный Интеллект (842123) 1 год назад

фальшивую - не обязан.

Answer 4

ЛиНик Искусственный Интеллект (220659) 1 год назад

Если оплатил, то может не выдавать.

Answer 5

Зачем она ему ? Это личная медицинская книжка ,её в принципе можно и не отдавать работодателю ,нет такого закона ,можно просто носить с собой каждый день на работу .