За сколько дней нужно писать заявление на оплачиваемый мамин день, и что делать если мне отказали?
Если вы имеете ввиду 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня гарантированные вам ст. 262 ТК РФ для осуществлении ухода за ребенком инвалидом, то работодатель не вправе отказать. Заявление можно предоставить за 3 дня, чтобы работодатель мог подобрать вам замену. Можно написать одно заявление на 4 дня сразу или на каждый день в отдельности примерно следующего содержания: "Прошу Вас предоставить мне 4 дополнительных выходных дня для ухода за ребенком-инвалидом с 10 по 13 октября 2011 г. Справку с места работы мужа о том, что он не использовал такие выходные по своему месту работы прилагаю. " Дата подпись.
Если вам отказано, можете обратиться за защитой своих прав в инспекцию по труду с письменной жалобой.
Нет такого понятия как "мамин день" в трудовом закондательстве.
Его могут предоставлять организации только по своей доброй воле - если об этом указано в Коллективном договоре.
Вы уверены, что в вашей организации есть такая добровльная льгота?
Труовом кодексе о таком дне ничего не написано. В коллективном договоре или Положении о соц. гарантиях должен прописан быть порядлок предоставления дней с сохраняемой заработной платой. Попросите такие документы в отделе кадров.
