


Заявление о предоставлении документов, связанных с работой. Какие пункты убрать, если работник работал у ИП? внутри
Заявление о предоставлении документов, связанных с работой.
Прошу выслать мне копии документов, связанных с работой на всех должностях, что я занимал- на основании ст. 62 Трудового кодекса Российской Федерации и ст. 7 ФЗ №167 от 15.12.2001г. «Об обязательном пенсионном страховании» .
Я работал на предприятии ООО «Славия» с 18.08.2010г. по 01.12.10г. - водителем, на предприятии ООО «П…… к» с 01.12.10г. по 18.01.11г. менеджером, инженером.
Ниже перечисленные документы необходимы для подготовки обращения в суд за защитой моих Конституционных прав.
1. Копии трудовых договоров, по всем занимаемых мной должностях.
2. Копии приказов о приеме на работу.
3. Копию приказа об увольнении.
4. Копии документов, на основании которых я уволен.
5. Копии локальных актов, с которыми я был ознакомлен при поступлении на работу:
5.1. Правила внутреннего распорядка;
5.2. Приказ о персональной информации;
5.3. Должностные обязанности, по всем должностям, что я занимал
5.4. Инструкцию по охране труда на рабочих местах.
6. Выписки их Журнала инструктажа по охране труда при проведении:
6.1. Вводного инструктажа;
6.2. Первичного инструктажа;
6.3. Периодических инструктажей.
7. Копию моего разрешения на использование персональной информации.
8. Копию коллективного трудового договора.
9. Копию Положения о премировании.
10. Копию документа «Аттестация рабочих места» .
11. Копия сертификации рабочих мест.
12. Выписки из кассовых документов о суммах полученных мною ежемесячно.
13. Расчетные листки за каждый месяц работы.
14. Копии приказов о выплате премии по месяцам работы.
15. Выписки из Табелей учета рабочего времени, со дня приема на работу.
16. Выписку из «Книги учета суммированного учета рабочего времени» по месяцам работы.
17. Копии «Графиков работы» за период работы, с моими подписями.
18. Копии моих записей в «Табелях рабочего времени» .
19. Расчет средней заработной платы.
20. Справку 2 - НДФЛ.
21. Справку 1 - НДФЛ.
22. Копию налоговой карточки.
23. Копию лицевого счета. (Форма Т-54 или Т-54А)
24. Выписку из «Книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них» , касающейся записей о моей трудовой книжке.
25. Выписку из «Журнала выдачи (сдачи) медицинских полисов» .
26. Копию Личной карточки.
27. Выписки из «Журналов инструктажей» о проведении вводного, первичного и плановых инструктажей со мной за периоды работы
. 28. Выписки о перечислениях на обязательное медицинское страхование.
29. Индивидуальные сведения о страховом стаже и начисленных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование (Форма №СЗВ-4-1 или №СЗВ-4-2).
30. Копии из «Графика отпусков» .
31. Копии записки-расчета при увольнении. (Форма Т-61).
32. Копии бухгалтерских документов, на основании которых мне произведен расчет при увольнении.
33. Расшифровка всех составляющих суммы положенной мне при увольнении.
34. Выписка из штата предприятия на 2010г. , 2011г. касающихся моих должностей.
35. Справка о задолженности по заработной плате.
Дата Подпись.
Добавьте:
На основании статьи 62 Трудового кодекса РФ, прошу надлежаще оформить и направить в адрес моей регистрации копии следующих документов:
1. ..
2. ..
Дата.
Фамилия И. О. , подпись.
на каком основании Вы требуете данные документы, обращайтесь в трудовую инспекцию и тогда уже этот запрос будут требовать они, Вам ничего никто не будет делать. На такое требование я бы ответила "обращайтесь в труд. инспекцию" отправила бы ценным письмом с уведомлением и описью вложения на официальном бланке организации.
Ничего не вычеркивайте. Пусть запрос будет полный. А то потом скажут, что вы не запрашивали тот или иной документ.